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根据所学知识,说说在组织结构中正规化起着什么样的作用?

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发表于 2016-12-21 22:03:21 | 显示全部楼层 |阅读模式
   正规化指组织中各项工作标准化以及员工行为受规则和程序约束的程度。要是一项工作是高度正规化的,则承担这项工作的人员就对做什么、何时做以及如何做等没有什么自主权。①由于员工被要求以完全相同的方式处理同样的投入,因而能产生一致的、统一的产出。②高度正规化的组织有明确的职位说明,许多的规则条例,对工作过程定立明确的程序。③标准化不仅取消了员工采取其他行为方式的可能性,而且甚至连员工思考是否还有其他的方式也显得多余。
   注:在不同的组织中,正规化程度有很大差别。即便在同一个组织内,正规化程度也可能不同。

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