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2018浅议从细节入手做好秘书工作
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2018浅议从细节入手做好秘书工作
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发表于 2018-8-22 09:24:18
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浅议从细节入手做好秘书工作秘书作为办公室的重要组成人员,承担着参谋助手、督促检查、综合协调等重要职能,是领导决策和联系职工群众的桥梁纽带。秘书人员工作效率与质量的高低对于快速落实领导决策部署,推动各项工作高效运转和有序开展,树立良好形象起着十分重要的作用。笔者几年秘书工作经历和体会可以用一句话来概括,那就是细节决定秘书工作成败。正如周恩来总理曾语重心长地告诫。秘书工作无小事,有时说错一句话,做错一件事,办错一个文件,往往会造成很严重的后果。
细节一词,《新华字典》的释义有二:一是细小的环节或情节,二是琐碎而不重要的小节。《辞海》的定义,即琐细的事情,无关紧要的行为。 唯物辩证法认为,事物都是普遍联系的。细节是事件的颗粒、链条的环节,世上的大事大节都是由一件件的小事、一个一个的小节构成的。任何事件发生、发展的过程,都是由一个个细节的量变积累到质变的过程。细节再怎么细、再怎么小,都是事件链条上不可或缺的、重要的一个环节。千里之行,始于足下千里之堤,溃于蚁穴小不忍,则乱大谋说的都是细节决定成败的道理。
北京汪中求细节管理咨询公司首席咨询师汪中求先生所著《细节决定成败》一书中更是一针见血地指出,对细节的重要性认识不足、了解不够,是不可能做好细节的。20世纪世界最伟大的建筑师之一的密斯?凡?德罗在要求用一句最概括的话来描述他成功的原因时,他只说了5个字:魔鬼在细节。他强调,不管你的建筑设计方案如何恢弘大气,如果对细节的把握不到位,就不能称之为一件高质量的好作品,细节的准确、生动可以成就一件伟大的作品,细节的疏忽也可造成一个宏伟规划的失败。
笔者认为秘书要做到对细节工作善于捕捉、精于运作、高效处理,必须从四方面提高自身素养。
一、正确定位,工作到位不越位
秘书在工作中发挥着上情下达、下情上报、辅助决策、沟通协调、参与政务、办理事务等职能作用,是领导联系部门和基层单位的重要纽带,是领导掌握工作动态和单位信息的重要渠道,是领导决策部署和指示精神快速落实的重要载体。秘书工作的优劣,在一定程度上影响着领导的工作效率和决策成败。首先要正确认识自己的工作意义和价值,找准自己的角色,把握好工作分寸即把握好度,多一步是越位,少一步是缺位,偏一步是错位。把握好度说起来容易,真正做起来确实比较难,因为度的把握实在是太难以拿捏了,这需要秘书人员不断地在工作中反复探索、总结、提高才能把握好。其次,秘书工作的性质是服务,不是决策,要力求找准服务领导的对接点,找准参谋与尽职尽责的融合点,把握适度原则,力争使工作到位不越位,始终保持积极进取、乐观向上的精神风貌,坚持高标准,高质量,高效率地干好本职工作。
秘书工作一个很重要的特点,就是按照单位领导的指示去开展各项工作,秘书工作的这种受命性特点,要求秘书人员必须认真地掌握和理解领导的思想,准确领会领导的意图。
一要善于察言观色。不同的领导,由于知识、经历、经验、工作习惯等方面的不同,决策的思维习惯和特点不尽相同,交代意图的方式也因人而异。秘书人员要做有心人",留心领导平时在不同场合的讲话,对一些具体问题的看法,以及一些有感而发形成的思想等,善于将领导的这些断断续续、零零散散的思想进行系统总结和归纳,从中把握领导的思想脉搏和思维走向,更加深刻准确地领会领导意图。
二要及时请示汇报。在遇到领导交代模糊不清的时候,秘书必须多思考、多动脑筋。比如可以在不误事的情况下,在适当的时候,借讨论某一件事、某一观点,自然而然地谈到自己要问的事情,从而把领导的意图引出來。如果任务比较紧,自己又把握不准时,要及时请示汇报,争取主动,求得领导的理解和指点,不要有虚荣心,因为怕领导说这么小的事都办不了或者怕暴露了自己的无知、无能和某些方面的不足而自己藏着、掖着,导致误时误事。
三要不断丰富提高。领导意图受时机、范围、透明度等种种因素影响,具有不确定性,虽然基本形成,但还有一个逐步调整、逐步完善的过程。当领导对某项工作、某件事情有了思维苗头和导向时,秘书要发挥自己的悟性,根据这种意向信息,分析感知领导意图产生的背景和过程,进行跟踪性补充调查,辅助领导归纳、概括、阐发、补充意向性的想法。对领导容易疏忽的细节,要仔细推敲、反复斟酌,利用恰当的时机和场合,及时向领导提出建议,尽量使领导意图更加完善,更加符合实际,确保领导意图和决策顺利落实。
二、政治坚定,有效服从不盲从
政治素质的高低,决定着秘书人员精神状态的好坏,决定着其事业心、责任感的强弱。作为秘书,没有较高的政治素质,就不能担负起秘书工作的职责,就很难为领导当好参谋助手。
一要强化政治意识。政治立场坚定,坚决服从上级组织领导,认真贯彻执行国家各项方针政策和单位管理制度,不折不扣地落实上级的决策部署,无条件服从领导的安排,自觉维护领导的权威和威信,在政治上始终与党中央保持高度一致,在工作上始终与上级和领导的要求保持一致。
二要树立大局意识。时刻牢记自己是一名秘书,自己的言行在一定程度上折射着领导和单位的形象,所做的很多工作都事关整体、事关全局,在任何时候、任何地方,都要清楚自己有所为、有所不为。要以大局为重,不计较个人得失,不拉帮结派、勾心斗角,与同事相互帮助、积极配合,只要是领导安排和工作需要,就要不讲条件地努力把事情做好,相反,对有损领导和公司形象的事坚决不能为之。增强全局意识,切实做到围绕大局、谋划全局、服务全局,从全局着眼,从细处着手、从小事做起,把工作做得更圆满、更扎实。大事讲原则,小事讲风格、讲谅解。要有宽广的胸怀,有容言、容人、容事的大气量。要学会换位思考,善学人之长,勤补己之短,用谦虚的作风、宽广的胸怀、无私的品德,努力做到政治上互相信任不猜疑,思想上互相交流不隔膜,工作上互相支持不拆台,失误上互相谅解不推诿,生活上互相关心不冷漠,尽心尽力于工作。
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