设为首页
收藏本站
切换到宽版
用户名
Email
自动登录
找回密码
密码
登录
立即注册
快捷导航
网站首页
大学课后答案
毕业设计
高中课后答案
初中课后答案
小学课后答案
赞助我们
搜索
搜索
热搜:
物理答案
英语答案
高数答案
线性代数
本版
帖子
答案家
»
论坛
›
毕业设计
›
化学|环境|生物|医学|制药
›
2018职业人群布鲁菌病监测分析
返回列表
查看:
691
|
回复:
0
2018职业人群布鲁菌病监测分析
[复制链接]
4397339
4397339
当前离线
积分
41
1
主题
1
帖子
41
积分
幼儿园
幼儿园, 积分 41, 距离下一级还需 59 积分
幼儿园, 积分 41, 距离下一级还需 59 积分
积分
41
发消息
发表于 2018-8-18 22:16:05
|
显示全部楼层
|
阅读模式
摘 要:目的:了解子长县重点职业人群布鲁菌感染情况,对于疫情及早发现及早解决,通过调查数据的分析为制定布鲁菌病防控措施提供科学依据。方法:采取采血实验室检查的方法,用布鲁菌虎红平板凝集反应初筛,对重点职业的从业人员150例进行布鲁菌血清抗体检测。结果:血清抗体阳性率为3.68%,布鲁菌感染者3例,查出患者1例。结论:见于发现1例布鲁菌病例,建议在在全县开展布鲁菌病监测,尤其是对重点职业人群开展布鲁菌病健康教育,严防布鲁菌病从输入性转为地方性,达到控制布鲁菌病流行的目的。 总结大全 http:///html/zongjie/
关键词:职业人群;布鲁菌病;血清检测
布鲁菌病(以下简称布病)是一种人畜共患传染病,由布鲁菌感染引起的传染病,该病的流行有地域性,多在北方省份流行。患者间歇性发热,经血培养,可检测出马耳他布鲁菌阳性,即可确诊为布病[1]。为了解子长县重点职业人群布鲁菌感染情况,并且做到及时发现疫情及时控制,为延安子长县制定布病防控措施提供科学依据,现报告如下。 1 资料与方法 代写论文 http://
1.1 一般资料:选取2009年1月~2009年12月我县县城内的羊肉交易市场从业人员为调查对象,包括屠宰、加工、贩卖人员,养羊户150例,进行问卷调查和血液检测。 思想汇报 http:///sixianghuibao/
1.2 材料:使用由中国疾病预防控制中心传染病预防控制所生产的布鲁菌虎红平板试验抗原、试管凝集反应布鲁菌菌液。 开题报告 http:///html/lunwenzhidao/kaitibaogao/
1.3 调查内容与筛查方法:抽取调查对象静脉血5 ml,经过离心处理后,将取得的血清在县疾病预防控制中心进行筛查检验。所有待测血清先用布鲁菌虎红平板凝集反应具体操作按国标文献方法进行。在观察4 min内,直接肉眼判定结果,对于出现任何程度(+~#)的凝集均判为阳性。将检测出的虎红平板凝集反应阳性者召集一起,进一步做试管凝集试验(SAT),检测标准是将SAT滴度1:100(++)以上者判为阳性。如果对这部分人的调查结果显示有持续发热、多汗、肌肉和关节酸疼,乏力等症状,并且影响检测发现肝、脾、淋巴结和睾丸肿大者,即可确诊为布鲁菌病患者[2]。
1.4 统计学分析:筛查资料采用EpiData 3.0软件录入和校验,使用Excel.SAS 9.0软件统计分析,使用χ2检验。
2 结果 简历大全 http:///html/jianli/
2.1 基本情况:本次共完成150例职业人群的问卷和血液检测工作,其中男85例,女65人;年龄17~78岁,其中38~58岁的壮年人为多。文化程度以小学和初中为多,122例,占81%;本地户籍人口多余外地户籍人口;从事本行业工作年限最多达10年。血清先用布鲁菌虎红平板凝集反应具体操作按国标文献方法进行。血清抗体阳性率为3.68%,布鲁菌感染者3例,查出患者1例。发下去150张调查问卷,收上来150张问卷。 论文网 http://
2.2 布病防治知识知晓情况:通过问卷调查,统计了本研究150例对布病知识的知晓率,及其对布病的影响。详见表1。 思想汇报 http:///sixianghuibao/
表1 职业人群布病知识知晓影响情况分析 论文网 http://
变量 总结大全 http:///html/zongjie/
例数 http://
知识点总数 代写论文 http://
知识点知晓数
知晓[例(%)] 开题报告 http:///html/lunwenzhidao/kaitibaogao/
χ2值 思想汇报 http:///sixianghuibao/
P值 总结大全 http:///html/zongjie/
性别 代写论文 http://
简历大全 http:///html/jianli/
论文网 http://
代写论文 http://
简历大全 http:///html/jianli/
开题报告 http:///html/lunwenzhidao/kaitibaogao/
男 简历大全 http:///html/jianli/
85 代写论文 http://
1 170 思想汇报 http:///sixianghuibao/
289 http://
21(24.70) 简历大全 http:///html/jianli/
6.62 http://
<0.05 论文网 http://
女 思想汇报 http:///sixianghuibao/
65 代写论文 http://
1 220 总结大全 http:///html/zongjie/
320 作文 http:///zuowen/
7(10.8) http://
户籍 思想汇报 http:///sixianghuibao/
开题报告 http:///html/lunwenzhidao/kaitibaogao/
论文代写 http://
代写论文 http://
代写论文 http://
思想汇报 http:///sixianghuibao/
简历大全 http:///html/jianli/
本地 思想汇报 http:///sixianghuibao/
132 总结大全 http:///html/zongjie/
1 980 作文 http:///zuowen/
562 论文网 http://
37(28.0) 论文网 http://
9.59 代写论文 http://
<0.01 论文网 http://
外地
28 思想汇报 http:///sixianghuibao/
420 作文 http:///zuowen/
45 总结大全 http:///html/zongjie/
3(10.7)
工作年限 作文 http:///zuowen/
论文代写 http://
简历大全 http:///html/jianli/
简历大全 http:///html/jianli/
论文网 http://
思想汇报 http:///sixianghuibao/
0~4年 http://
35 总结大全 http:///html/zongjie/
659 http://
99 http://
5(14.3) 代写论文 http://
7.79
<0.01 总结大全 http:///html/zongjie/
5~9年 http://
26
390
122 开题报告 http:///html/lunwenzhidao/kaitibaogao/
8(30.8) 论文代写 http://
10年以上 简历大全 http:///html/jianli/
89 代写论文 http://
1 350 开题报告 http:///html/lunwenzhidao/kaitibaogao/
368
26(29.2) 简历大全 http:///html/jianli/
文化程度
代写论文 http://
论文代写 http://
http://
思想汇报 http:///sixianghuibao/
思想汇报 http:///sixianghuibao/
文盲
16 作文 http:///zuowen/
245 作文 http:///zuowen/
8 思想汇报 http:///sixianghuibao/
0(0) 作文 http:///zuowen/
9.85 总结大全 http:///html/zongjie/
<0.01 思想汇报 http:///sixianghuibao/
小学
40 代写论文 http://
676 作文 http:///zuowen/
116 论文代写 http://
6(15.0) 论文网 http://
初中
82 简历大全 http:///html/jianli/
1 214 开题报告 http:///html/lunwenzhidao/kaitibaogao/
409 论文代写 http://
28(34.1) 总结大全 http:///html/zongjie/
高中或中专 简历大全 http:///html/jianli/
12 思想汇报 http:///sixianghuibao/
187 思想汇报 http:///sixianghuibao/
34 代写论文 http://
2(16.7) 开题报告 http:///html/lunwenzhidao/kaitibaogao/
回复
举报
返回列表
高级模式
B
Color
Image
Link
Quote
Code
Smilies
您需要登录后才可以回帖
登录
|
立即注册
本版积分规则
发表回复
回帖后跳转到最后一页
CopyRight(c)2016 www.daanjia.com All Rights Reserved. 本站部份资源由网友发布上传提供,如果侵犯了您的版权,请来信告知,我们将在5个工作日内处理。
快速回复
返回顶部
返回列表